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令和2年育児休業取得者の割合(女性81.6%,男性12.65%) 

育児休業取得者の割合
(令和2年 10 月1日現在の状況)

女性 : 81.6% (令和元年度 83.0%)
男性 : 12.65% (令和元年度 7.48%)

(注)
 平成 30 年 10 月1日から令和元年9月 30 日までの1年間に在職中に出産した女性(男性の場合は配偶者が出産した男性)のうち、令和2年 10 月1日までに育児休業を開始した者(育児休業の申出をしている者を含む。)の割合。


令和2年度雇用均等基本調査
事業所調査(常用労働者5人以上):調査対象数 6,291 事業所(有効回答数 3,591 有効回答率 57.1%)調査
調査事項
(1) 企業調査
[1] 職種別正社員・正職員の状況
[2] 正社員・正職員の採用状況
[3] 管理職について
[4] セクシュアルハラスメント防止対策について
[5] 妊娠・出産・育児休業等に関するハラスメント防止対策について
[6] パワーハラスメント防止対策について
(2) 事業所調査
[1] 育児休業制度の内容及び利用状況
[2] 働きながら子の養育を行う労働者に対する援助の措置に関する事項
[3] 子の看護休暇制度
[4] 介護休暇制度
[5] 労働基準法に基づく母性保護制度
[6] 多様な正社員制度の有無及び利用状況

https://www.mhlw.go.jp/toukei/list/71-r02.html




労務安全情報センター
http://labor.tank.jp
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