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「タクシー運転者の最低賃金について」リーフが出ている!!!! 

「タクシー運転者の最低賃金」
タクシー最低賃金

 厚労省から、タクシー運転者の最低賃金について、解説リーフレットが出されています。
 タクシー運転者の場合、歩合給がありますが、賃金制度が、「固定給+歩合給(出来高払)制」の場合も、いわゆる「オール歩合給制」の場合も、1時間当たりに換算した賃金額が、都道府県ことに定められた最低賃金額を下回らないようにすることが必要です
 リーフレットは、以下のURLからダウンロードが可能です。
 → http://www2.mhlw.go.jp/topics/seido/kijunkyoku/minimum/dl/01b.pdf


[編注、コメント]

リーフレットは、タクシーの場合「歩合給」を時間当たりの賃金額に算出する方法がポイントになるとして、つぎのような解説を載せている。
実際のリーフレットでかに君してほしい。

◆時間当たりの賃金額の算出ポイント

「固定給の時間当たりの賃金額」は固定給の額をその月の所定労働時間、「歩合給の時間当たりの賃金額」は歩合給の額をその歩合給を得るために
働いた総労働時間(所定労働時間+時間外労働時間)で、それぞれ割って得た額を合算したものが「時間当たりの賃金額」となります。ただし、固定給
のうち精皆勤手当、通勤手当、家族手当は除きます。
固定給の時間当距りの賃金額=固定給÷所定労働時間……①
歩合給の時間当たりの賃金額=歩合給÷月間総労働時間…②
時間当たりの賃金額
=①固定給の時間当たりの賃金額+②歩合給の時間当たりの賃金額

固定給と歩合給のそれぞれの時間当たりの賃金額は、
固定給85,000(円)÷所定労働時間170(時間)=500(円)…①
歩合給56,000(円)÷月間総労働時間200(時間)=280(円)…②
となり、固定給と歩合給の合算額780円(=①+②)が、時間当たりの賃金額となります。




労務安全情報センター
http://labor.tank.jp
labor100-75.jpg



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